一、聘用条件
（一）爱岗敬业，有较强的服务意识和奉献精神；遵纪守法，吃苦耐劳，具有全局观念和团结合作精神；
（二）有相关工作经验者优先；
（三）年龄要求：年龄18-40周岁；
（四）无违法违纪记录；
（五）身体健康。
二、招聘人数
酒店客房主管2名；营销预订员2名；温泉前台收银员1名；温泉服务员4名。
三、招聘要求
应聘者个人供给个人简历及身份证、学历、医院体检证明、无犯罪证明等有关材料的原件、复印件，公司对应聘者进行资格审查。
四、任职条件及岗位职责
（一）酒店客房主管
（1）1年及以上与收银相关的工作经验；
（2）协助经理贯彻部门各项要求，完成部门的计划任务和分配的具体工作；
（3）协助经理做好客房经营管理工作，主要：增值服务、考勤考核、房间卫生及环境卫生等工作；
（4）负责主持召开每日部门早、晚班会，对各项业务工作进行针对性的部署和点评；
（5）巡视公共区域及房间，保持清洁整齐、畅通及设施是否完好，排除安全隐患；
（6）监督领班查客房，抽查客房；保证清洁质量及物品补充、摆放标准要求、设施设备情况是否良好；
（7）做好服务员在岗培训和新进服务员的岗位操作培训。负责落实完成部门内部人员培训。
（二）营销预订员
（1）接受和处理有关散客和团体订房电话；
（2）核对团队和散客订房的变更和取消情况；
（3）负责对接会务中心会议预订事宜；
（4）处理合作平台订单；
（三）温泉前台收银员
（1）1年及以上与收银相关的工作经验；
（2）负责提供咨询服务；
（3）负责办理客人购票程序；
（4）负责客人结账程序；
（5）负责岗位及客用物品领用及报修工作；
（6）接受宾客投诉，收集各类信息，向上级汇报；
（四）温泉服务员
（1）良好的语言表达能力，主动服务意识强；
（2）负责对客服务、客用物品管理、清洁卫生等工作；
（3）负责温泉区沐浴温泉客人的安全卫生工作；
（4）负责为客人介绍温泉内二次消费项目及价格，引导客人消费；
（5）主动为客人介绍各池特色、疗效，以及沐浴温泉的基本常识；
（6）主动向客人问候、迎送服务、负责送水、摆放拖鞋，提醒客人保管好浴巾浴袍等服务。
五、薪酬待遇
缴纳五险、提供工作餐、工会福利等。
薪资2100元—3500元。
六、报名方式
现场报名登记，报名后统一组织面试.
联系人：龚老师联系电话：86898662
七、报名日期
即日起-2024年6月1日。
